因2022年舒城县事业单位招聘工作人员还未开始，根据历年舒城县事业单位招聘入围面试情况来看，仍然会参照前一年的规定，下面小编推出2021年舒城县事业单位招聘入围面试人员名单规定供大家参考。

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【参考】2021年舒城县事业单位招聘工作人员入围面试规定

入围资格复审人员名单，根据招聘岗位计划数及考生笔试合成成绩高低顺序确定并在“舒城县人民政府网”公示。资格复审时间、地点以公示为准。

入围参加专业测试1的资格复审人员名单，根据招聘岗位计划数及考生笔试合成成绩（《职业能力倾向测验》按30%、《综合应用能力》按40%,计算公式：《职业能力倾向测验》成绩÷1.5×0.3+《综合应用能力》成绩÷1.5×0.4）（四舍五入保留两位小数）高低顺序，其中岗位招聘计划数5人以下的按1:3比例、5人及以上的按1：2比例确定参加专业测试1人选。

入围参加专业测试2的资格复审人员名单，根据招聘岗位计划数及考生笔试合成成绩（《职业能力倾向测验》按25%、《综合应用能力》按25%,计算公式：《职业能力倾向测验》成绩÷1.5×0.25+《综合应用能力》成绩÷1.5×0.25）（四舍五入保留两位小数）高低顺序，按岗位招聘计划数的1：1.5比例确定参加专业测试2人选。

最后一名如有数名考生笔试合成成绩相同的，一并确定为专业测试人选并进行公示。

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