新录用乡镇公务员在乡镇机关的最低服务年限为5年（含试用期）。未满规定最低服务年限的，不得交流（含公开遴选）到上级机关。
面向本市（县）户籍人员招考职位的录用人员须与艰苦边远乡镇签订5年不得流出本乡镇的协议。
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